Vibaly laat bedrijven toe om talent te zoeken op basis van soft skills en persoonlijkheid. Door te filteren op soft skills, gecombineerd met ervaring en opleiding, kan je de juiste persoon op de juiste job plaatsen. Aan de hand van Vibaly kan je als organisatie je eigen headhunting intern uitvoeren.
Met Vibaly kan je eenvoudig naar talent zoeken aan de hand van verschillende criteria. Door verschillende filters kan je in onze database zoeken naar de soft skills die jouw organisatie nodig heeft. Het systeem geeft een score per match. Een talent gespot die jou interesseert? Aan de hand van credits kan je de contactgegevens verkrijgen, en het profiel uitnodigen voor een interview.
Vibaly helpt bedrijven om selectie en rekruteringskosten drastisch te verlagen met een gestroomlijnde, technologische oplossing. Wij automatiseren de selectie van kandidaten en geven bedrijven de controle, waardoor ze kosteneffectiever de juiste profielen vinden. Ons eenvoudige en transparante prijsmodel zorgt ervoor dat je alleen betaalt voor wat je echt nodig hebt. Transformeer vandaag nog je wervingsproces met Vibaly.
Onze test bepaalt bij welke van de 16 persoonlijkheden iemand het dichtste aanleunt. Elk profiel toont de eigenschappen waar een persoon van nature in uitblinkt. Door te selecteren op natuurlijke vaardigheden, kan je als bedrijf de juiste keuzes maken bij de rekrutering. Want een job die aansluit bij iemands natuurlijke skills vermindert de kans op een burn-out en verhoogt het succes van hun carrière.